Übersicht des Lehrangebotes anderer Studiengänge
Nachfolgend finden Sie eine allgemeine und zur ersten Orientierung dienende Übersicht des Lehrangebots der Abteilung für Arbeits-, Organisations- und Medienpsychologie. Detaillierte Informationen sind von der jeweiligen Prüfungsabteilung einzuholen.
Kernfach/Ergänzungsfach „Wirtschaftspsychologie“
mehr InformationDas Studienfach „Wirtschaftspsychologie“ kann von Studierenden im Curriculum Bachelorstudium Wirtschaftswissenschaften im Rahmen der Wahlfächer (als Kernfach bzw. Ergänzungsfach) belegt werden. Einige Lehrveranstaltungen sind im ergänzenden Wahlfach „Wirtschaftspsychologie“ im Bachelor- und Masterstudium Soziologie enthalten. Zudem können die Lehrveranstaltungen als Wahlfächer belegt werden.
Im Studienfach werden grundlegende Kenntnisse der Wirtschaftspsychologie, insbesondere der ökonomischen Psychologie vermittelt. Die Studierenden lernen das Verhalten von Menschen im wirtschaftlichen Kontext zu verstehen und zu interpretieren. Die Einbeziehung von ergänzenden Teildisziplinen der Psychologie (z.B. Sozialpsychologie, Medienpsychologie) ermöglicht ein tieferes Verständnis des menschlichen Verhaltens. Folgende Lehrveranstaltungen werden von der Abteilung für Arbeits-, Organisations- und Medienpsychologie angeboten:
KS | Einführung in die Arbeits- und Organisationspsychologie | WS | 2 SSt | 3 ECTS | Studienhandbuch | |
KS | Einführung in die Medienpsychologie | WS | 2 SSt | 3 ECTS |
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SE | Organisationspsychologie | WS, SS | 2 SSt | 3 ECTS | Studienhandbuch | |
SE | Arbeitspsychologie | WS, SS | 2 SSt | 3 ECTS | Studienhandbuch | |
KS | Werbe- und Konsumpsychologie | WS | 2 SSt | 3 ECTS | Studienhandbuch |
Themengebiete, die in diesen Lehrveranstaltungen behandelt werden, sind u.a.:
- Bedeutung der Arbeit für den Menschen, Auswirkungen von Arbeitslosigkeit
- Formen des Arbeitsverhaltens (produktives, extraproduktives und kontraproduktives Verhalten)
- Arbeitszufriedenheit und dessen Zusammenhang mit Arbeits(platz)gestaltung und Arbeitsleistung
- Entstehung von Arbeitsmotivation, sowie der Zusammenhang zw. Zielsetzung und Leistung
- Anforderungen, Stressoren und Ressourcen am Arbeitsplatz, Flexibilisierung der Arbeit, Auswirkungen von „Stress“ am Arbeitsplatz, Burnout
- Arbeits- und Anforderungsanalyse als Grundlage für Arbeitsplatzgestaltung, Personalauswahl, Leistungsbeurteilung, Personalentwicklung etc.
- Personalauswahl und Leistungsbeurteilung (Vorgehen, Zuverlässigkeit, Akzeptanz)
- Planung, Umsetzung, Evaluation von Personalentwicklungsmaßnahmen
- Führungsverhalten und Erfolgskriterien, Männer und Frauen in Führungspositionen
- Motivationsgewinne und –verluste in Teams (z.B. Trittbrettfahrer), Phasen der Teamentwicklung, Konflikten und Leistung, Mobbing am Arbeitsplatz
- Organisationsdiagnose und –entwicklung, Organisationsklima und –kultur, interkulturelle Aspekte
Lehrveranstaltungen in weiteren Ergänzungsfächern des Bachelorstudiums Wirtschaftswissenschaften
mehr InformationIn diversen weiteren Ergänzungsfächern des Studiums Wirtschaftswissenschaften werden folgende Lehrveranstaltungen angeboten:
SE | Computer-vermittelte Kommunikation | SS | 2 SSt | 3 ECTS | Studienhandbuch |
KS | Neue Medien in Organisationen | SS | 2 SSt | 3 ECTS | Studienhandbuch |
Lehrveranstaltung im Master Digital Society
mehr InformationIm Masterstudium Digital Society wird folgende Lehrveranstaltung angeboten:
SE | Digitalisierung interdisziplinär | WS | 2 SSt | 6 ECTS | Studienhandbuch |
VU | Methoden der empirischen Sozialforschung (in) der digitalen Gesellschaft | SS | 2 SSt | 3 ECTS | Studienhandbuch |
Lehrangebot für DissertantInnen
mehr InformationIm Rahmen des Doktoratsstudiums der Geistes- und Kulturwissenschaften, sowie des Doktoratsstudiums der Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bietet die Abteilung für Arbeits-, Organisations- und Medienpsychologie folgende Lehrveranstaltungen an:
IK | Vertiefung Quantitative Forschungsmethoden (auch für Studierende im Doktoratsstudium der Sozial- und Wirtschaftswissenschaften) |
WS, SS | 2 SSt | 6 ECTS | Studienhandbuch |
SE | Dissertationskolloquium Psychologie | SS | 2 SSt | 6 ECTS | Studienhandbuch |
SE | Doktoratsseminar Psychologie | SS | 2 SSt | 6 ECTS | Studienhandbuch |
Details zu den Lehrveranstaltungen entnehmen Sie bitte dem Curriculum für das Doktoratsstudium der Geistes- und Kulturwissenschaften, sowie des Doktoratsstudiums der Sozial- und Wirtschaftswissenschaften.
Bei Fragen zum angegebenen Lehrangebot wenden Sie sich bitte an Barbara Stiglbauer oder Bernad Batinic (Lehre für Dissertant*innen).